问题库

其他公司欠款不还,应如何处理?老板无法联系怎么办?

紫豆
2021/7/21 6:14:19
有公司欠了我一笔供货款,合同也签了,到货前支付了全款的40%,到货后一个星期内支付剩余款项的,结果现在快4个月了也没付清,现在打采购方负责人的电话也打不通了,我想走法律途径解决,我应该怎么办?直接找律师起诉还是有其他方法?

我来回答

匿名 提交回答
其他回答(1个)

1个回答

  • 芳草忧忧

    2021/7/29 12:35:52

    你的问题,你在小公司,与老板接触机会不多,你想知道,如何跟老板处好关系?

    很多人都想跟老板处好关系,因为老板在很大程度上决定着我们的前途。得到老板的赏识,你的未来自然是不错的。只做好自己的工作,而不与老板处理好关系,不可以吗?

    不可以!

    在小公司里,我们想处好与老板的关系。我们不得不研究小公司的特点和小公司的老板的特点。

    小公司的特点是什么?小公司规模小,规章制度往往不够健全。整个公司的系统往往存在老板的脑袋里。小公司人才比较少,工作人员比较少。和大公司大企业比,你能经常看到老板,与老板直接接触沟通交流的时间会比较长。大公司普通员工可能很久都见不到老板一面,更别谈与老板经常的相处与沟通了。在小公司里,你往往经常能得到老板的亲自指点与教导,当然你做错事,老板也马上能知道,你马上挨批的可能性更大。题主在小公司里,却经常出差与老板接触不多,这是相对比较特殊的。这就更要求题主更加重视这个问题,找出能更好的解决这个问题的方法。

    小企业的系统在老板的脑袋里,大企业的系统在组织架构里。

    小公司比较灵活,市场的嗅觉也比较灵,决策的过程比较快速。老板只要看到机会就能够马上抓住。进入市场和退出市场都是非常的快速灵活的。所谓船小好掉头嘛。

    大企业比较规范,但是因为大,可能整个系统体系会有些僵硬僵化,进退攻防之间的转换,可能不够那么的灵敏。

    找小企业,你跟老板学。找大企业你跟系统学。

    那我们怎么做才能处理好与老板的关系呢?

    一、如果你是一个技术方面的员工,专注你的技术研究,发展你的技术能力,这对你来说具有更长远的意义。只要老板离不开你的技术,往往他对你能够比较的宽容。你不擅长人际交流,一般来说问题不大的。你要找到自己的立足之本、立足之根。当然,你能够在人际沟通方面做出一些改变和努力是更好的。

    二、如果你是普通员工或者管理人员。增强自己的执行力,会是比较好的选择。手脚要勤快,做事要认真主动。老板交代的任务,要坚决执行,不打折扣的执行,绝不马虎敷衍。老板需要建议,你要早做准备,多准备几个方案,提出建设性的意见,由老板来决定。执行阶段要多汇报,主动汇报,要让老板清楚地掌握事情的进程。小公司的整个系统,往往都装在老板的脑袋里,所以老板需要知道所有事情的具体进展。你的汇报能让他安心。题主经常出差,缺少跟老板接触的机会。就要更加注重这个问题,更加主动地汇报情况。要事先收集好准备好各种资料,主动的有准备的汇报。

    三、培训学习,主动请教。要主动参加学习参加培训,主动向优秀的人请教,学习人际沟通之道。这对我们没有坏处。报名参加一些人际沟通方面的课程,注意日常的训练。这虽需下点本钱,但这是值得的。观察在沟通方面表现优秀的人,模仿学习甚至主动请教。这总是好的。我们要不断的进步,不断的成长。

    小公司的企业文化就是老板的个性文化。老板的行事风格,决策风格,沟通风格,老板坚持什么反对什么,老板的价值观,这些就是企业的文化。认识和了解这些,这很重要。认识和了解小公司的老板,这很重要。题主的特殊情况,尤其要重视主动的了解老板了解公司。要学习公司的文化,适应公司的文化,与公司一起成长!

    最后,我们还要坚持自己的理想和信念。要有自己的正确的价值观,要有自己的正确处事原则。要坚持自己个人的风格,坚持自己做人的原则。不能为了一定要与老板处好关系,而放弃自己的原则,失去自己为人处事的准则。这样你会得不偿失的。当然,即要处理好与老板的关系,又能坚持自己的信念。这么做,对我们是有些困难的,但这困难是能够克服的。这需要我们的智慧,要相信我们的职场人能够很好的协调!要相信我们是能够处理好这一切的!

    我们的未来一定是无比光明的!

相关问题